另一边，曹卫国来到单位，主持召开专题会议，传达坚持为人民服务……的会议精神，研究贯彻落实措施。

局组成员、各机关处室负责同志参加会议，副局长梁秀英、副局长杨永顺发表讲话。

会议主要任务是坚定为人民服务的信仰，深入学习理解毛泽东思想的会议精神，认真贯彻落实部委组织工作会议，回顾总结上半年的工作，研究部署下半年的工作任务。

梁秀英全面总结过去的工作，进一步阐明了老干部工作的重要意义和任务要求，阐述了做好老干部工作需要把握的内在规律和要求，全面部署了下半年老干部工作重点任务。

副局长杨永平提出了具体措施：

一是及时传达学习会议精神，按时召开举办部老干部学习班，安排部署我部离退休干部工作，继续发光发热……

二是认真执行离退休干部重点工作，强化团建引领……

三夯实主责主业，聚焦离休干部等特殊群体，落实好精准服务要求，提升业务能力，强化服务质量……

会议结束，曹卫国和梁、杨两位副局长开了一个小会。

梁秀英年近五十，资历老，工作经验丰富，热心服务，乐于奉献。

杨永顺四十多岁，年初从规划司调过来，年富力强，善于调研和总结。

自从来到老干部局工作，曹卫国一直秉持着谦虚的作风，积极处理处理人际关系，不争不抢，不贪权不冒进，这种态度很快就得到班组成员的认可。

更何况，班组成员都知道曹卫国的背后是江主任，也不会有人不识趣。

曹卫国深知自己初来乍到，工作经验不足，因此局里的主要工作都交给了梁秀英和杨永顺两位副局长主持，他虚心的当起了“学徒”，时常的请教，以学习的态度进行工作，认真倾听同志们的建议。

他会积极主动地承担一些琐碎的工作，但重要的事情一定会开会讨论，绝不会独断专行。

这种工作方式怎么说呢？

有人喜欢，有人厌恶。

说好听点儿严格执行民主集中制原则,维护集体领导,集体决策，平等待人，虚怀若谷，海纳百川，择善而从，团结同志……

说难听的就是没有担当，没有主见，前怕狼后怕虎，不想担责，人浮于事……