“尊敬的仲裁员，我要特别声明一点，刚才原告律师让您做得的情景体验，我方是不承认，也不认可。”郭律师声音有节奏，字字稳重，一看就是个久战沙场的老兵。

小胖晟将目光聚焦在郭律师身上，两耳竖起来，认真聆听对方律师的观点，正反两个角色的转变是律师常常遇见的情况，毕竟这次是站在原告这边，说不定哪天是站在被告那边，他趁机也学习一下郭律师如何辩解的。

“公司作为独立的自主经营体，与劳动者建立劳动关系，公司依法依规提供劳动任务给劳动者，后者就依法依规完成用人的单位的任务安排，这是用工关系的基本特点，

回到本案，季丽影作为我们公司的劳动者，其赋有遵守公司的规章制度的义务，完成上级领导的工作安排，公司具有独立支配员工的权利，员工具有听从安排的义务。

原告一直说公司安排其坐在实习生的位置具有侮辱性，认为那个办公桌位置不配她的总裁助理职位，这是严重扭曲的价值观。”

郭律师用深邃的眼神盯着丽影，带出一种让人不可反抗的气场，他又用眼光瞄了瞄洪仲裁员，继续说道：

“广丰集团有这一位老人，他是集团的创始人之一，跟着集团奋斗了几十年，到了功成名就的时候，你知道他作出什么决定吗？”

郭律师故意停顿一下，清了清喉咙，“这个老人的决定让所有人大跌眼镜，那就是——他选择做一名环境清洁员，这个选择，貌似是最低档次的工作。

当别人问他，为什么要选择做环卫清洁员时，他这样答道：环卫清洁员也是很伟大的岗位，每个人回到公司，看到这么整洁的环境，每个人都会精神饱满得开始一天的工作，环卫清洁员相当于每个员工的幕后啦啦队！

所以，谁说把员工调到实习生的位置就一定是侮辱性呢？难道不可以说是让他换一个角度，增加一个认识自己的机会。谁说这样就不合理？有多少人就因为升到高位，就忘记了自己曾经卑微的地位，慢慢就忘记了初心呢？”

慕材听了，心里咯噔一下，想不到对方以这个角度进行辩护，确实有实力，而且还不可小觑，他大脑飞速转动，迅速记录郭律师辩点的一些漏洞，准备下一轮进行回击。