第35章 稳定发展

通过仔细分析,众人发现这种互动确实非常有价值。高阶修士在指导低阶修士的过程中,不仅帮助了对方,自己对规则的理解也变得更加深入。

"这就是新体系的优势所在,"李若灵说道,"每个人都是整体中的一部分,每一次互动都能带来双方的提升。"

三件圣器的光芒随即变化,配合着这个发现展示出更多可能性。这种良性互动不仅适用于个人修炼,也可以推广到更大的范围,让整个修真界形成一个和谐发展的生态系统。

就在众人讨论如何推广这种模式时,一个意外的好消息传来。又有三个重要的修真世家表示,希望能够加入到新体系的建设中来!

"这是一个好兆头,"林峰说道,"说明我们的成果已经得到了更多人的认可。"

但李若灵并没有立即表态。"我们需要制定一个完善的接纳机制,"她说道,"确保新加入的势力能够真正理解并遵守我们的理念。"

这个建议得到了所有人的赞同。很快,一个专门的评估和引导团队就组建起来,负责协助新加入者更好地融入新体系。

就在各项工作有条不紊地推进时,天命印记突然发出一阵强烈的共鸣!金色的符文在空中编织出一个更加宏大的发展蓝图,展示出了未来可能的发展方向。

"看这里,"李若灵指向蓝图中的某个关键节点,"未来我们不仅要在修炼方面取得进展,更要在文化传承、知识积累等方面做出贡献。"

这个想法立即得到了响应。很快,一系列新的计划就被提出来:建立典籍收藏库、组织定期的学术研讨、设立专门的研究基金等等。每一个计划都经过仔细讨论和推敲,确保其可行性和实用价值。

"还有一个重要问题,"明月提醒道,"如何保证这些发展不会偏离原有的方向?"