杨社长坐在会议室的主位，面色阴沉，手指在桌面上有节奏地敲击着。

他抬头看了眼围坐的高管，冷冷开口：“现在全网都是李胜的负面新闻，我们发了道歉声明，可是风评依然一边倒，甚至还有人喊着让BigBang解散。

说说吧，你们有什么办法？再这样下去，公司股价都要跟着掉。”

底下的高管们互相对视，空气里充满了压抑的气氛。

终于，市场部总监率先发言：“社长，现在李胜的事件已经牵连到了整个团，我们需要迅速切割他的责任，转移公众视线。

或许可以试着发点成员其他正能量的新闻，比如谁在慈善活动中捐款，谁在录制公益节目。”

“这已经安排了。”杨社长挥了挥手，语气不耐，“但是效果太慢。现在的舆论节奏，等到我们发正面新闻的时候，这些负面已经扩散得更严重了。”

另一位公关部的副总监小心翼翼地开口：“要不，我们看看其他公司的艺人有没有什么黑料？放出去分散一下大家的注意力？”

这话一出口，会议室瞬间安静了下来。有人低头不语，也有人露出了意动的神色。

杨社长眯起眼，盯着公关副总监：“继续说。”

副总监得到了许可，立刻挺直了腰杆：“社长，我们手上其实有一些其他公司的艺人小道消息，比如某人前阵子醉酒打人，还有某女团成员霸凌队友。

如果我们能找到一些实锤，就可以先放出来转移公众视线。大家都知道，娱乐圈的热度很容易被新的爆点覆盖。”

“这种手段风险太高了。”市场部总监皱起眉头，“如果被发现是我们在背后操作，后果不堪设想。”

“但风险和收益是成正比的。”副总监毫不退让，“现在李胜的事件已经对BG整个团体造成了毁灭性的打击。如果我们什么都不做，情况只会越来越糟。”

杨社长思索片刻，手指停下了敲击：“还有其他建议吗？”

这时，策划部的总监慢条斯理地开口：“社长，其实我们可以尝试从内部切割的角度入手，把‘反省’的戏码做得更彻底一些。”

“具体怎么做？”杨社长看向他。

“首先，我们需要让李胜暂时停工。对外宣布他会进入一个长时间的自我反省阶段，并且表达对队友和粉丝的歉意。

与此同时，我们要把重点放在BG其他成员身上，比如安排一些成员们solo，让粉丝重新关注他们的团队！”

“嗯，这个可以考虑。”杨社长点了点头，但眉头依然紧锁，“行，那就先这么办？”