他知道顾霆深的压力，也知道他肩负的责任。

良久，他轻轻叹了口气：“我理解。”

两人重新坐下来，摊开项目计划书，开始逐条分析。

顾霆深冷静下来后，思路也更加清晰，他提出将市场推广分为三个阶段，每个阶段根据市场反馈调整投入，避免资源浪费。

吴景澜则坚持技术研发必须同步进行，并建议从集团内部抽调精干力量组建攻坚小组，确保技术领先优势。

经过一番激烈的讨论，最终他们制定了一个新的方案：先期加大市场推广力度，重塑公众形象，同时启动核心技术研发；中期根据市场反馈调整推广策略，并将部分资源倾斜到技术攻关上；后期则以技术创新为核心驱动力，巩固市场地位。

方案确定后，顾霆深和吴景澜立即召集项目组成员开会。

然而，方案一出，立刻引发了基层员工的担忧。

市场部认为技术研发投入过高，会挤占市场推广资源；而技术部则担心前期投入不足，会影响研发进度。

一时间，会议室里议论纷纷，质疑声不断。

顾霆深起身，目光扫过众人，语气坚定：“我知道大家都有顾虑，但我们必须清楚，这个项目不仅仅关系到公司的利益，更关系到我们每个人的未来！只有项目成功，我们才能获得更大的发展空间。”

吴景澜接着补充道：“技术创新是企业发展的核心竞争力，市场推广是为了让更多人了解我们的技术。两者相辅相成，缺一不可。”他条理清晰地分析了新方案的优势，并承诺会根据项目进展情况，动态调整资源分配，确保每个部门的利益。

一番晓之以理，动之以情的解释，终于打消了员工们的疑虑。

会议结束后，项目组成员纷纷表示会全力以赴，确保项目成功。

办公室里，顾霆深和吴景澜相视一笑，紧绷的神经终于放松下来。

然而，就在这时，顾霆深的手机响了。