那么，作为分公司一把手的崔志安你可不能将所有的责任归到王喜身上，你有领导责任啊！

可千万不要说你不懂，说你手下有专门的人员负责，你就可以找理由了。

有些话，白瀚海不好当面说，或者是在说之前，他要首先了解大家对崔志安的看法，这也是白瀚海考核各地分公司一把手的一个策略。

一直都是白瀚海对着杜文博说话，这让杜文博感到尴尬，其实，要说到最了解崔志安的应该是萧进，毕竟萧进和崔志安接触时间长。

但，自己和崔志安又是楼上楼下的办公，不可能没有接触，白瀚海看着自己说话，而且明显是想听到一些特别的东西，这让杜文博很是尴尬。

因此，杜文博只能是说崔志安如何如何的好，可不敢说他的坏话，万一萧进回去跟崔志安说了今天的事儿，自己可是吃不了兜着走，毕竟他可是在崔志安的领导之下。

“嗯，崔总挺有魄力的，在沪上经营多年，和监管部门关系很是不错，对外关系上处理的很好，而在内部管理上，几位副总在崔总的带领下也是非常配合工作，业务开展的很是有序！”

这是杜文博的话，说的都是好的一面，没有敢说什么其他的。

白瀚海，听了，呵呵一笑。

“小杜啊，你这是不敢说话啊，咱们实事求是，有啥说啥，下周公司周年庆，全国各地分公司的一把手都会过来，同时总部也会安排专门的会议来统一思想，届时崔志安也会做述职，哪个分公司做得好，这都是有业绩在证明，好就是好，不哈就是不好，我今天见你们就是想知道一些业绩上体现不出来的东西，你们不用顾忌，有啥就说啥，在上级领导面前吐槽自己的领导，这个机会可不多啊，你们不要浪费！”

白瀚海在“鼓励”着两人，呵呵，这个“鼓励”，包括萧进也是听明白了，内心一阵冷笑，这谁会上当？！

“小萧，你在沪上工作多少年了？”白瀚海忽然问道。

“一共是三年多点，已经续签了合同！”

“哦，你看看人家萧进，一句话就带出点意味来，既然谈到了续签合同，你们是不是都有点意见啊？！”